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                  酒店系統召開2010版制度培訓宣講視頻會

                  發布時間:2010-04-27    作者:企業文化部

                  2010年1月16日,為落實新版制度的執行和進一步修訂工作,根據集團安排部署,酒店系統在23樓會議室召開2010版制度培訓宣講視頻會。公司本部全體員工參加了會議,酒店系統全國各個項目部負責人、各開業酒店業主代表通過視頻收看了會議。

                  培訓開始前,公司分管酒店副總裁寧奇峰發表動員講話。他首先強調,酒店公司的每一位員工都應該樹立自己是管理者的觀念,工作上多思考,加強計劃性和制度性。寧總還要求各部門、項目部領導、各地酒店業主代表要親自深入制度學習工作,把工作中的經驗、疑問、建議多多反饋到制度流程、操作手冊的修訂中,進一步細化各項業務流程,形成標準化和模式化的制度流程。

                  為期一天的培訓中,財務部、人力資源部、成本部、設計部、運營部、計劃部有關負責人先后向參訓人員介紹了各自部門的崗位職責、分工情況、管理制度以及相關業務操作流程要點。

                  酒店建設公司總經理王信琦在培訓總結中要求,各部門、項目部要在做細、做全、加強過程管理這三方面下工夫,做好下一步的制度和操作流程編訂工作。他還要求,人力資源部應加強對員工管理制度、企業文化、專業技能的培訓,統一大家價值觀,增加企業凝聚力;對新員工實行雙導師制,即人力資源部與用人部門都要為新員工配備業務和行政導師,讓員工感受到企業的溫暖,迅速熟悉工作崗位,融入企業團隊。

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